• Polski

Szczegóły ogłoszenia

Wymiar pracy
Pełny etat
Typ umowy
Umowa o pracę
Wynagrodzenie
4500 zł/miesiąc
Poszukujemy pracownika na stanowisko SZLIFIERZ!
Zapewniamy stabilne zatrudnienie u naszego klienta, który od prawie 30 lat zajmuje się dostarczaniem noży poligraficznych i przemysłowych. W swojej ofercie posiada również usługę ostrzenia noży prostych i krążkowych na terenie własnej szlifierni dla klientów z całej Polski.
Lokalizacja: ul. Wybieg, Poznań.
Możliwość rozpoczęcia pracy OD ZARAZ!

CO ZYSKUJESZ, DZIĘKI PRACY Z NAMI?
  • pracę od poniedziałku do piątku (8:00-16:00) - wszystkie weekendy zawsze wolne!
  • stabilne zatrudnienie na umowie o pracę od samego początku współpracy,
  • wynagrodzenie w wysokości 28zł brutto/godzinę,
  • premie miesięczne,
  • zatrudnienie bezpośrednio przez firmę.
Aplikuj, jeśli:
  • posiadasz doświadczenie w szlifowaniu (szlifierki płaskie),
  • potrafisz odczytać rysunek techniczny,
  • orientujesz się w obsłudze narzędzi, takich jak suwmiarka, kątomierz,
  • mile widziane doświadczenie w pracy jako ślusarz lub tokarz oraz znajomość maszyn szlifierskich.
Czym będziesz zajmować się na tym stanowisku?
  • ostrzenie noży poligraficznych i przemysłowych,
  • obsługa maszyn i nadzór nad nimi,
  • ocena jakościowa wykonanych materiałów.
Zwiększ swoje szanse na satysfakcjonującą pracę i prześlij do nas swoje CV już dziś!




Dane administratora
Informujemy, że administratorem Pana/Pani danych osobowych jest AB OVO SOLUTIONS Sp. z o.o. - agencja pracy tymczasowej i doradztwa personalnego - nr certyfikatu 29042 - z siedzibą na ul. Strzegomskiej 2-4, 54-430 Wrocław (dalej również jako „Pracodawca” lub „Administrator”). Kontakt z administratorem jest możliwy poprzez e-mail: rekrutacja@abovosolutions.pl lub na podany adres siedziby, będący również adresem korespondencyjnym.

Cele i podstawy prawne przetwarzania danych
Podane przez Pana/Panią dane osobowe będą przetwarzane przez administratora w celach rekrutacyjnych, na podstawie szczególnego przepisu prawa regulującego zbieranie danych od osoby ubiegającej się o zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (art. 6 ust. 1 lit. c RODO* w zw. z art. 221 § 1 Kodeksu Pracy), czyli w przypadku oferowania zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę i dostarczenia danych wyłącznie objętych tym przepisem, tj.: imię̨ (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez Pana/Panią oraz wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i przebieg dotychczasowego zatrudnienia, jeżeli są one niezbędne Pracodawcy do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku lub

Okres przechowywania danych
Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania obecnego procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji, do czasu cofnięcia zgody, nie dłużej jednak niż przez okres 2 lat. W przypadku zakończenia procesu rekrutacyjnego, gdy nie była wyrażana dodatkowa zgoda na przyszłe procesy rekrutacyjne lub cofnięcia zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w formie archiwizacji, w celach dowodowych, przez okres właściwy dla upływu przedawnienia roszczeń, który wynosić będzie maksymalnie 5 lat.

Przysługujące uprawnienia

Ma Pan/Pani prawo żądania dostępu do swoich danych osobowych, prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych. Może Pan/Pani cofnąć wyrażoną zgodę w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Pana/Panią zgody przed jej cofnięciem. Powyższe żądania prosimy kierować na adres email podany w sekcji Dane administratora.
Przysługuje ponadto Panu/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Informujemy, że decyzje dotyczące procesu rekrutacji nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany.

* RODO - Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE
 

Skontaktuj się z ogłoszeniodawcą

Telefon: 519... ...Pokaż numer

Dopuszczalne typy plików: jpg, jpeg, png, doc, pdf, gif, zip, rar, tar, html, swf, txt, xls, docx, xlsx, odt
Maksymalny rozmiar pliku to 2 MB

Opinie o użytkowniku

Użytkownik nie posiada jeszcze żadnej opinii. Dodaj pierwszą opinię.

Poleć ogłoszenie znajomym:

bezpieczeństwoZasady bezpieczeństwa podczas transakcji

  • Spotkaj się osobiście z drugą stroną transakcji
  • Sprawdź przedmiot przed dokonaniem zapłaty. Nie wysyłaj płatnych sms-ów
  • Nie płać z góry. Płać osobiście. Nie udostępniaj swoich danych osobowych lub bankowych

Dołącz do nas

Do góry